VI конференция «Командное управление в XXI веке» — взгляд в будущее сквозь призму традиций

30 ноября завершилась VI ежегодная конференция «Командное управление в XXI веке» — масштабное профессиональное событие, собравшее более 40 спикеров и сотни участников из разных уголков страны. В переломный период истории, когда индивидуальные усилия уже не справляются с вызовами времени, мы вновь собрались, чтобы обсудить, как совместность становится новой формой силы, а команда — ключевым ресурсом эпохи перемен.


Русский код управления: наследие, актуальное как никогда

В этом году конференция вышла на новый уровень глубины. Тема «роль русского стиля в командном управлении» стала центральной — она оказалась не просто провокационной, но и чрезвычайно своевременной. Участники активно дискутировали о том, как национальные традиции, коллективизм, взаимопомощь и ответственность перед “общиной” могут стать основой для современных управленческих практик.

Спикеры подчеркивали: в условиях усиления внимания к суверенности, культурной идентичности и внутренним ресурсам России, её управленческое наследие — от воинских дружин до советских бригадных форм — заслуживает переосмысления и адаптации к сегодняшним реалиям.

Программа была насыщенной и многогранной:

На пленарной сессии выступили известные эксперты, чьи доклады задали тон всей встрече. 

Во второй части конференции участники разделились на секции:
🔹 Командное управление в государственных и муниципальных организациях
🔹 Командное управление в российском бизнесе
🔹 Диагностика: исследования российских команд
🔹 Недирективный подход в командном управлении (коучинг и гештальт)
🔹 Инструменты и проекты Центра Командных Компетенций

По традиции, конференция стала местом стратегического анализа уходящего года. Эксперты представили разные сценарии развития, а также дали практические рекомендации на 2026 год — от управления изменениями до удержания команд в условиях нестабильности.

 

5 секция выступление

Команды и сообщества в различных моделях управления. "Команда Команд"

Максим Долгов
Управляющий партнер Центра Командных Компетенций. Заведующий кафедрой "Технологии командного менеджмента" Академии социальных технологий. Эксперт по развитию управленческих команд и системным проектам развития корпоративной культуры на основе ценностей

Развитие команд через самостоятельное создание продукта

Светлана Долгова
Партнер Центра Командных Компетенций, Эксперт кафедры «Технологии командного менеджмента» Академии Социальных Технологий (АСТ), специалист по развитию управленческих, переговорных навыков, развитию переговорных команд, системно-интегративный коуч, эксперт бережливого производства, игропрактик

Запись конференции доступна!

Те, кто не успел посетить все сессии или хочет закрепить материал — могут приобрести полную запись всех выступлений и презентаций. Это отличный архив знаний для тренеров, HR-руководителей и руководителей любого уровня.

 

VII конференция уже в пути!

Мы уже готовим  VII конференцию «Командное управление в XXI веке» — и, судя по темпам подготовки, она обещает быть ещё более масштабной, содержательной и технологичной.

🔸 9-й поток методической программы стартует в феврале 2026 года — это уникальная возможность для тренеров и коучей прокачать свои компетенции в командном развитии.

Инструменты командного управления

🔸 Скоро запускается курс подготовки руководителей малого и среднего бизнеса, стартапов и проектных команд по теме командного лидерства.

Тренер команд. Методология и практика командного менеджмента

 

До встречи в 2026 году!

Спасибо всем участникам, спикерам и организаторам за доверие, открытость и живой диалог.
Вы — те, кто формирует новый стандарт командного мышления в России.

Следите за новостями на сайте Академии социальных технологий — вместе мы создаем будущее управления

Другие материалы эксперта Смотреть все
Еще в Ленте Смотреть все