Тренинг для развития умения убеждать, вовлекать, обучать и мотивировать персонал

Для HR и всех, кто занимается наймом персонала

Успешные люди ищут обратную связь, используют её для самосовершенствования. Успешные организации строят культуру обратной связи, делая процесс развития сотрудников непрерывным

Первая системная методика развивающей оценки личности, для профессионально-психологической оценки, формирования мотивации на развитие и выявления лидерского потенциала

Разработка пакета управленческой документации, схем оргструктуры и документооборота, основных положений, инструкций. Разработка и внедрение системы мотивации и показателей. Обучение персонала.

Цель проекта: построение работающей системы управления персоналом

Для безопасности вашей организации

Для безопасности вашей организации