Диагностика вашей команды позволит:
- Оценить актуальное состояние команды по пяти факторам: отношение к цели, качество внутрикомандных коммуникаций, сбалансированность ролевого состава, причины снижения продуктивности и авторитет роли лидера.
- Выделить ключевые факторы, влияние на которые значительно продвинет команду.
- Выстроить треки развития команды, в зависимости от её ресурсов и зон роста.
Какие команды?
- Управленческие
- Функциональные
- Проектные
Как проходит диагностика?
Команда по индивидуальным ссылкам заполняет 7 опросников онлайн. Время прохождения от 1 до 1,5 часа.
Сколько человек может принять участие в диагностики?
От 3 до 15 человек
В результате вы получите:
- Отчет по результатам диагностики актуального состояния команды;
- Рекомендации по развитию команды для достижения лучшего результата и повышению эффективности.
- Расширенную консультацию от эксперта по резултатам диагностики.