Услуги

Работаю в направлении HR более 25 лет, прошла путь от психолога в кризисном центре до Директора по персоналу крупной компании. Сертифицированный эксперт в оценке и развитии компетенций. Командный коуч ICF. Бизнес-тренер и корпоративный антрополог. Подробнее
Эксперт
Высший экспертный совет
Высший экспертный совет
Сторителлинг
Эксперт в области сторителлинга. Нарративный психолог / коуч ICF. Ведущая практикумов и конкурса для сторителлеров Story Cup. Член Высшего экспертного совета кафедры "Сторителлинг" Академии социальных технологий Подробнее
Эксперт
Высший экспертный совет
Высший экспертный совет
Терапия искусствами
Заведующий кафедрой «Терапия искусствами». Кандидат психологических наук. Практикующий психолог. REAT (registered expressive arts therapist). Арт-терапевт. Терапевт экспрессивными искусствами. Доцент кафедры Индивидуальной и Групповой психотерапии факультета Клинической и Консультативной Психологии Подробнее
Эксперт
Медиатор. Бизнес-тренер. Методист. Модератор Эксперт Международного клуба бизнес-тренеров ICBT, НТИ Член Общероссийского профсоюза медиаторов Подробнее
Консультант
Опытный управленец, консультант и наставник с 20+ годами практики в построении эффективных бизнес-систем, развитии команд и трансформации управленческих практик. Мои ключевые компетенции — системное мышление, глубокое знание операционной деятельности, экспертиза в HR и оргразвитии, а также практическое владение инструментами бережливого производства (Кайдзен).

Я умею находить корневые причины сложных проблем, выстраивать прозрачные бизнес-процессы и создавать среду, в которой люди растут, развивают лидерские качества и достигают высоких результатов. Многие из тех, кого я обучала или с кем строила команды, сегодня занимают топ-позиции в компаниях — и это моё главное профессиональное достижение.

С 2010 года помогаю руководителям повышать управленческую эффективность. Последние 5 лет — как независимый консультант, сопровождаю собственников бизнеса в реализации стратегических и тактических целей.

Мой подход — это синергия трёх направлений:
🔹 Бизнес-процессы — от анализа до автоматизации и стандартизации;
🔹 HR и оргразвитие — от подбора и оценки до мотивации и выращивания лидеров;
🔹 Управление и коммуникации — выстраивание взаимодействия между подразделениями на основе доверия и общей цели.

Я — сторонник философии Кайдзен: непрерывное улучшение применяю не только в работе, но и в жизни.

Мои ценности: люди, качество, развитие.

Мои принципы:
— Относиться к другим так, как хочешь, чтобы относились к тебе — и взаимодействовать, исходя из их ценностей.
— Постоянно учиться, расти и делиться знаниями.
— Никогда не останавливаться на достигнутом.
— Делать всё профессионально, качественно и с душой.

Я — лидер, который вдохновляет, ведёт за собой и создаёт условия для устойчивого роста бизнеса и людей в нём.
Подробнее