Помогаем создавать прорывные бизнес-решения, обучая сотрудников изобретать с использованием передовых методик, таких как ТРИЗ и дизайн-мышление.

Уникальный подход:

обучение и внедрение инноваций в корпоративную культуру. Мы переносим экспертизу внутрь компании: предлагаем игры-тренажеры, проводим тестирование, передаем методики и создаем тренинги для ваших тренеров.

Результат:

• Формируются устойчивые рабочие группы инноваторов
• Группы разрабатывают решения с глубоким пониманием специфики бизнеса
• Обеспечивается устойчивый тренд инноваций в компании

Инструменты:

1. ТРИЗ-фасилитация и обучение решению нестандартных задач. Результат: команды осваивают системный подход к анализу и решению сложных бизнес-задач, получают инструменты быстрого генерирования сильных решений.
2. Дизайн образовательных программ под ключ. Результат: создание мотивирующего, структурированного и адаптированного под целевую аудиторию обучения — от soft skills до инженерного мышления.
3. Формирование и развитие креативных и изобретательских команд. Результат: команды проходят через диагностику, получают индивидуальные маршруты развития и методологическую поддержку, усиливают навыки поиска решений и креативности.
4. Разработка и проведение бизнес-игр и симуляций. Результат: участники осваивают стратегии командного взаимодействия, исследуют реальные бизнес-сценарии в игровой форме, усиливается вовлечённость и качество принятия решений.
5. Проведение  креативных сессий. Результат: генерация новых идей, разработка сценариев развития, вовлечение всех уровней команды в проработку решений.
6. Диагностика и трансформация рабочих групп по поиску идей и решений. Результат: выявление точек роста, внедрение использования креативных методик, повышение эффективности взаимодействия