Основная специализация: психологическая поддержка собственников бизнеса и руководителей; создание команд из трудовых коллективов, диагностика команд, медиация и профилактика конфликтов, сопровождение в формировании личного бренда, бренда компании и положительной репутации.

Ключевые направления работы (на данный момент): 

• Создание (разработка) и проведение стратегических сессий, тренинговых программ и деловых игр;
• Организация проектов событийного маркетинга;
• Модерация деловых мероприятий;
• Профилактика и медиация конфликтов в коллективах;
• Формирование команд из коллективов;
• Консалтинговая деятельность по выстраиванию системы клиентоориентированности и организации премиального клиентского сервиса;
• Работа с частными клиентами по поиску решений сложных ситуаций, по отработке навыков деловых коммуникаций, а так же по формированию личного бренда и репутации.

Ключевые личностные компетенции:

• Высокий уровень ответственности.
• Критическое мышление.
• Коммуникативные компетенции.
• Разрешение конфликтов
• Клиентоориентированность
• Делегирование
• Гибкость
• Инициативность
• Самоорганизация.
• Работа в команде.

Значимые реализованные программы:

• Издание книги для начинающих бизнесменов «#НЕУЧЕБНИК о важности команды в любом деле».
• Разработка тренинга для взрослых и одноименного игротренинга для молодых людей от 14 до 25 лет “Акселератор коммуникативных компетенций”.
• Организация и модерация проекта «Business Day. Преемственность поколений» 2023г
• Организация и проведение 22 февраля 2024 года межрегионального (Санкт-Петербург-Нижний Новгород) социального проекта “Доноры Блокадного Ленинграда” в рамках федерального “Женского Движения Единой России” для молодежи от 14 лет.
• Разработка и реализация программы тренингово-игровых встреч для молодых людей от 13 до 25 лет «Секреты эффективного предприятия».
• Форум «ПЕДАГОГ=СТАТУС+УВАЖЕНИЕ+ПРИЗВАНИЕ» март 2025г
• Разработка и защита дипломного проекта в «Школе тренеров команд» МУ «Сенеж» по теме «Диагностика команд» (блок общего командного тренинга для руководителей муниципальных команд).

Деловой путь:

1. Организация деловых встреч полного цикла, организация массовых культурно-развлекательных и клубных проектов областного и межрегионального уровня с 2002 года.

2. Формирование и обучение рабочих коллективов с 2002 г.

3. Управленческая деятельность в предприятиях сферы услуг и качественного сервиса с 2005 года от PR менеджера собственника бизнеса.

4. Соучредитель сети кафе с 2013 по 2020г.

5. Председатель правления лучшего ТСЖ в Нижнем Новгороде с 2011 года по настоящее время. 6. Управление многоквартирными домами более 12 лет, антикризисное управление, в т.ч. в крупных управляющих компаниях Москвы.

7. Активная деловая коммуникация с представителями власти и бизнеса с 2002 года по настоящее время.

8. Учредитель и генеральный директор АНО “Центр Культуры и Просвещения “Искусство Общения”

9. Приглашенный преподаватель кафедры социологии северо-западного института управления РАНХиГС (кафедра социальной психологии, предметы - социальная психология и психология профессиональной деятельности).