Методология и методики непрерывного обучения и развития современных взрослых в бизнес-организациях
18+
Мероприятие завершено
23 января - 1 апреля
10:00 - 20:00
Методология и методики непрерывного обучения и развития современных взрослых в бизнес-организациях
Мероприятие завершено
Курс

Методология и методики непрерывного обучения и развития современных взрослых в бизнес-организациях

Развитие методологического мышления, позволяющего решать задачи бизнеса посредством обучения и развития людей

Ключевой механизм обучения в методологической школе — это погружение в тему, режим цейтнота и практическая содержательная деятельность.

Поэтому методологическая школа – это интенсив, к которому нужно быть готовым!

Методология — это технология, развивающая ваше мышление и позволяющая системно принимать верные T&D решения для развития бизнеса.

Для чего нужна методология?

Руководителям T&D и HR

  • Чтобы уметь выстраивать самостоятельную функцию T&D в организации
  • Чтобы уметь определять стратегию T&D-функции
  • Чтобы знать, как построить систему профессиональных сообществ в организации
  • Чтобы владеть инструментами оценки T&D-функции и уметь оценивать ее эффективность
  • Чтобы понимать принципы выстраивания взаимодействия T&D и бизнеса
  • Чтобы уметь описывать и работать с корпоративными компетенциями
  • Чтобы грамотно управлять жизненным циклом сотрудников и их карьерой
  • Чтобы знать, как построить непрерывное и максимально быстрое обучение в организации

Специалистам T&D и HR

  • Чтобы разбираться в педагогике обучения и научения взрослых людей в организации
  • Чтобы понимать логику и принципы проектирования T&D-продуктов
  • Чтобы уметь работать с библиотекой компетенций
  • Чтобы уметь проектировать и реализовывать комплексные T&D-проекты в организации
  • Чтобы уметь верно слышать заказчика и проектировать сильные T&D-решения

Бизнесу

Чтобы бизнес постоянно развивался за счет непрерывного и эффективного обучения сотрудников

Чтобы функция T&D работала на организацию, а не просто «проедала» ее бюджет

Чтобы HR и T&D в организации знали «свое место», находились в синергии, а не в режиме противостояния

Чтобы существенно экономить бюджет за счет избегания самых дорогих ошибок в обучении — ошибок на этапе проектирования

В рамках школы вы получите

  • Четкую, понятную, структурированную систему обучения
  • Прямое общение с экспертами-разработчиками школы
  • Решение именно ваших T&D-задач, болей и вызовов
  • Возможность профессионального сопровождения после обучения
  • Удостоверение о повышении квалификации государственного образца

 

Скачать программу

Правила проведения мероприятия
  • Полноценное обучение всем 13 темам с экспертами школы в онлайн формате
  • Домашние задания с проверкой
  • Индивидуальный проект
  • (дипломная работа)
  • Прямой контакт с экспертами школы
  • 1-2 месяца обучения
  • До 190 академических часов
  • Удостоверение о повышении квалификации государственного образца
Продажа билетов завершена
Все билеты распроданы