Что будет?

• Тест-драйв двух деловых игр для бизнеса
• Разбор кейсов и решение ваших запросов
• Рефлексия и ответы на вопросы
• Нетворкинг и неформальное общение

Демо-день будет полезен:

• HR-специалистам 
• Бизнес-тренерам 
• Менеджерам по оценке и развитию персонала 
• Руководителям 
• Тем кто хочет внедрять интерактивные форматы в обучение

Вас ожидает погружение в механику сразу двух бизнес-игр:

1. Бизнес-симуляция Импульс роста.

Игра моделирует стратегическое управление компанией, где четыре департамента — Дирекция, Маркетинг, Продажи, Производство — влияют на достижение поставленных целей. Каждый департамент владеет только частью информации. Участники, играя роль менеджеров совета директоров, должны эффективно справиться с поставленными задачами, кризисами и вызовами, увеличить прибыль и долю на рынке.

Основные цели игры:

• Отработать взаимодействие между различными департаментами;
• Научиться работать в условиях недостатка информации;
• Научиться управлять изменениями и рисками;
• Отработать умение удерживать фокус на общем результате.

В результате игры участники:

• Получат опыт командного взаимодействия;
• Отработают процесс коммуникации между департаментами компании;
• Научатся работать в условиях изменений и управлять рисками;
• Отработают навык детального анализа ситуации.

2. Деловая игра Buy and sell.

Игра приближена к реальному бизнесу и отражает процессы, которые происходят на коммерческих рынках. Построена на взаимодействии четырёх коммерческих сегментов бизнеса: производство, дистрибьюторы, сети, розница. В игре необходимо управлять конъюнктурой рынка и маржинальностью конечного продукта, а также вести переговоры за получение выгодных условий для победы над конкурентами.

Основные цели игры:

• Оперативный анализ информации, стратегическое и тактическое планирование, организация бизнес-процессов в продажах и закупках;
• Развитие переговорных компетенций;
• Проявление умения принимать решения и брать на себя риски за командный результат;
• Отработка приёмов убедительной аргументации;
• Эффективная коммуникация между сотрудниками в условиях ограниченных ресурсов;
• Наглядное осознание более высокой результативности командной работы по сравнению с индивидуальными усилиями.

В результате игры участники:

• Получат опыт партнёрского взаимодействия в условиях ограниченных ресурсов и времени;
• Поймут необходимость приёмов убедительной аргументации и использования их в процессе переговоров;
• Научатся анализировать информацию и корректно оформлять решения;
• Научатся стратегическому и тактическому планированию командной работы;
• Смогут принимать решения в условиях неопределённости и брать ответственность за данные решения;
• Будут ориентированы на бизнес-результат.

Демо-день – это отличная возможность не только протестировать наши игры, но и прокачать свои навыки в безопасной игровой среде, но и пообщаться с экспертами, а также найти новые точки для роста вашей команды.