Услуги
Направление
Квалификация
Формат
Зав. кафедрой "Системные продажи" в ВЭС АСТ. Основное: внедрение ИИ в компанию, тренинги продаж, создание команды, консультации руководителей, страт. сессии. Специалист по МЛМ.
Руководитель тренинговой компании Semin Group.
Подробнее.
Специалист 30 лет по продажам, созданию команды и развитию философии сотрудничества.
Личный консультант руководителей, владельцев, топов.
Специалист 30 лет в обучении МЛМ (продажи, рекрутинг, наставничество, команда и др.)
Искусственный интеллект.
База (ИИ 1.0): обучение пользованию нейросетями (как у всех).
Advance (BB 2.0): создание для персонала компаний и экспертов ИИ-ассистентов и обучающих чат ботов на основе GPT. Уникальные системные промпты и сценарии, которые "держат фокус" на заложенной в них экспертности, работают проактивно (первыми выходят на связь по времени), обслуживаются на нашей платформе, имеют интерфейс чат-бота, реферальную программу и возможность монетизации для владельца.
Подробнее
Управляющий партнер Центра Командных Компетенций. Автор модели «механизм 4х драйверов вовлечения». Эксперт кафедры "Технологии командного менеджмента" Академии социальных технологий
Подробнее
Член Правления Ассоциации русскоязычных коучей (АРК)
Руководитель Института профессионального развития коучей АРК
Основатель и руководитель Центра системного коучинга и Кадрового агентства
Автор образовательных программ системного и карьерного коучинга
MCC ICU ICTA, супервизор коучей, Коуч Мастер АРК, психолог, юрист
Подробнее
Опытный управленец, консультант и наставник с 20+ годами практики в построении эффективных бизнес-систем, развитии команд и трансформации управленческих практик. Мои ключевые компетенции — системное мышление, глубокое знание операционной деятельности, экспертиза в HR и оргразвитии, а также практическое владение инструментами бережливого производства (Кайдзен).
Я умею находить корневые причины сложных проблем, выстраивать прозрачные бизнес-процессы и создавать среду, в которой люди растут, развивают лидерские качества и достигают высоких результатов. Многие из тех, кого я обучала или с кем строила команды, сегодня занимают топ-позиции в компаниях — и это моё главное профессиональное достижение.
С 2010 года помогаю руководителям повышать управленческую эффективность. Последние 5 лет — как независимый консультант, сопровождаю собственников бизнеса в реализации стратегических и тактических целей.
Мой подход — это синергия трёх направлений:
🔹 Бизнес-процессы — от анализа до автоматизации и стандартизации;
🔹 HR и оргразвитие — от подбора и оценки до мотивации и выращивания лидеров;
🔹 Управление и коммуникации — выстраивание взаимодействия между подразделениями на основе доверия и общей цели.
Я — сторонник философии Кайдзен: непрерывное улучшение применяю не только в работе, но и в жизни.
Мои ценности: люди, качество, развитие.
Мои принципы:
— Относиться к другим так, как хочешь, чтобы относились к тебе — и взаимодействовать, исходя из их ценностей.
— Постоянно учиться, расти и делиться знаниями.
— Никогда не останавливаться на достигнутом.
— Делать всё профессионально, качественно и с душой.
Я — лидер, который вдохновляет, ведёт за собой и создаёт условия для устойчивого роста бизнеса и людей в нём. Подробнее
Я умею находить корневые причины сложных проблем, выстраивать прозрачные бизнес-процессы и создавать среду, в которой люди растут, развивают лидерские качества и достигают высоких результатов. Многие из тех, кого я обучала или с кем строила команды, сегодня занимают топ-позиции в компаниях — и это моё главное профессиональное достижение.
С 2010 года помогаю руководителям повышать управленческую эффективность. Последние 5 лет — как независимый консультант, сопровождаю собственников бизнеса в реализации стратегических и тактических целей.
Мой подход — это синергия трёх направлений:
🔹 Бизнес-процессы — от анализа до автоматизации и стандартизации;
🔹 HR и оргразвитие — от подбора и оценки до мотивации и выращивания лидеров;
🔹 Управление и коммуникации — выстраивание взаимодействия между подразделениями на основе доверия и общей цели.
Я — сторонник философии Кайдзен: непрерывное улучшение применяю не только в работе, но и в жизни.
Мои ценности: люди, качество, развитие.
Мои принципы:
— Относиться к другим так, как хочешь, чтобы относились к тебе — и взаимодействовать, исходя из их ценностей.
— Постоянно учиться, расти и делиться знаниями.
— Никогда не останавливаться на достигнутом.
— Делать всё профессионально, качественно и с душой.
Я — лидер, который вдохновляет, ведёт за собой и создаёт условия для устойчивого роста бизнеса и людей в нём. Подробнее
Коуч для руководителей и собственников малого бизнеса .
Подробнее
Ментор руководителей, предпринимателей, эксперт в вопросах управления персоналом, коуч. Развиваю руководителей и их команды, помогаю в решении сложных вопросов, помогаю выстроить свою управленческую работу, работу с командой и внутри команды.
Психолог, кризисный психолог, бизнес психолог.
Подробнее
Образовательные программы для бизнеса. В портфолио Бутика более 5 000 проектов с крупными компаниями России и СНГ. Среди клиентов: Роснефть, Газпром нефть, НОВАТЭК, Сибур, ЕВРАЗ, Русатом Оверсиз, Хенкель, РЖД, ПОЛЮС, Авито, Сбербанк, АЛРОСА, Метинвест, Белгазпромбанк, РусГидро, Мосэнергосбыт, KIA Motors, Альфа Лаваль, РЖД, Mail.Ru Group, Эксмо, Simple, ВТБ 24, Банк Москвы, Центральный банк РФ, ВымпелКом, ОКЕЙ, Фамилия, МАРС, Disney и многие другие.
Подробнее
Психолог-консультант. Основатель и руководитель Санкт-Петербургского Центра НЛП. НЛП-тренер, бизнес-коуч. Член высшего экспертного совета кафедры "Нейролингвистическое программирование" Академии социальных технологий
Подробнее