Soft skills - зачем они нужны?
Многие люди для собственного развития по карьерной лестнице отдают кучу денег и тратят уйму времени, приобретая многочисленные курсы один за другим, становятся специалистами широкого или узкого профиля, накапливают много информации.
Однако когда наступает время начать применять все собранные знания в практике, начать входить в контакт с другими людьми, продвигать себя, налаживать новые связи, принимать новые решения и прорываться вперёд, многие сталкиваются с тем, что все их накопленные знания не дают им той самой уверенности, на получение которой они так сильно надеялись, для выхода на новый уровень. И знаете почему? Потому что всё это время они прокачивали исключительно hard skills, твёрдые навыки, а тут им уже нужно иметь прокаченные Soft skills, гибкие навыки.
Что же относится к Soft skills?
1) КОММУНИКАТИВНОСТЬ. Умение легко наладить контакт с любым человеком
2) ЛИДЕРСТВО. Умение принимать решения в зоне неизвестности и вести за собой.
3) ЭМОЦИОНАЛЬНЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ. Умение влиять на своё внутреннее состояние и легко разруливать конфликтные ситуации
4) СТОРИТЕЛЛИНГ. Умение влиять на сознание людей и их решения через публичные выступления, а именно через целенаправленный рассказ увлекательных историй.
5) КРЕАТИВНОСТЬ И ЛЮБОЗНАТЕЛЬНОСТЬ. Умение находить нестандартные решения, видеть картину намного шире и выходить за рамки "правильного".
Обладая этими навыками вы сможете свернуть горы. И их безусловно нужно постоянно развивать.
У меня они развиты на очень хорошем уровне. Именно благодаря ним я достигла в жизни всего, чего хотела.
И сейчас я помогаю людям через формат коучинг+наставничество развить в себе те навыки, которые нужны именно им для конкретных целей.
Кому актуально и интересно развить в себе soft skills и выйти на новы уровень взаимодействия с людьми, обращайтесь.
