Академия Социальных Технологий

Эксперты

Все Экспертный совет Эксперты Экспертные организации Специалисты Консультанты
Выбрано:
По алфавиту
Выбрано:
По алфавиту
Выбрано:
По алфавиту
Коханая Виктория ЭкспертЭксперт
Виктория Коханая
Руководитель Центра компетенций LeanHR. Продюсер проектов в области оценки, обучения и развития персонала. Член Совета программы «Специалист по управлению персоналом» СПбГУ, ментор и преподаватель-практик СПбГУ и соавтор программы "Школа карьерных консультантов СПбГУ".
КоучингКоучингБизнес- консультированиеБизнес- консультированиеЭкспертная оценкаЭкспертная оценкаЛичная эффективностьЛичная эффективностьОрганизационные измененияОрганизационные измененияПрофессиональное самоопределениеПрофессиональное самоопределениеУчебная мотивацияУчебная мотивацияПостроение индивидуальной образовательной траекторииПостроение индивидуальной образовательной траекторииЭффективная разработка ключевых регламентов реализации бизнесаЭффективная разработка ключевых регламентов реализации бизнесаРегулярный менеджментРегулярный менеджментЛичностное развитиеЛичностное развитиеНаставничествоНаставничествоСтратегическое планированиеСтратегическое планированиеУправление изменениямиУправление изменениямиУправление персоналомУправление персоналомПодбор персоналаПодбор персоналаАдаптация персоналаАдаптация персоналаОбучение и развитиеОбучение и развитиеМотивацияМотивацияУправление эффективностью деятельностиУправление эффективностью деятельностиМотивация персоналаМотивация персоналаЦифровое профилированиеЦифровое профилированиеАнализ проблемАнализ проблемОценка вовлеченностиОценка вовлеченностиЦифровые технологии в профайлингеЦифровые технологии в профайлингеПсихологическое тестированиеПсихологическое тестированиеЦифровые коммуникацииЦифровые коммуникации Ещё +
Подробнее
Скобенникова Оксана Валерьевна ЭкспертЭксперт
Оксана Скобенникова
HRD с более чем 20-летним опытом работы в топовых компаниях разных отраслей. Дипломированный коуч МГУ с 2014 года, карьерный коуч и эксперт , Сотрудник ЦЭМИ РАН, сфера научных интересов человеческие ресурсы, внедрение новейших технологий в управление. В коучинге с 2014 года. Мои клиенты работают в компаниях в России, Европе таких как: Yandex, Сбер, Детский мир, Auchan, Х5, Норильский никель, Сибур, Ozon, Wildberries, Соколов, в российских и международных стартапах. 1500 + часов опыта в коучинге 1000+ часов опыта в карьерном консалтинге 1000+ часов тренингов в качестве преподавателя, тренера по развитию компетенций Имею богатый опыт работы с запросами по 1. Выбору профессии, выстраиванию карьеры, работы с перфекционизмом, синдромом самозванца, выгоранием. 2. Профессиональное развитие: рост в текущей области, смена рода деятельности, поиск альтернативных профессий. 3. Личная эффективность: тайм-менеджмент, исследование потенциала и ресурсов, которые помогут двигаться к своей цели. 4. Эффективная коммуникация: выстраивание диалога с сотрудниками и коллегами. 5. Поиск себя, выстраивание отношений с близкими. 6. Сопровождение в кризисных ситуациях, решении конфликтных вопросов на раюоте и доманавыки
Коучинг руководителейКоучинг руководителейСтратегические сессииСтратегические сессииЭффективные совещанияЭффективные совещанияРазработка бизнес процессовРазработка бизнес процессовМотивация и принятие решенийМотивация и принятие решенийПсихологическое консультированиеПсихологическое консультированиеКоучингКоучингБизнес- консультированиеБизнес- консультированиеБизнес-тренингиБизнес-тренингиХарактерология (особенности развития, мотивации поведения, взаимодействия, предпочтения в выборе)Характерология (особенности развития, мотивации поведения, взаимодействия, предпочтения в выборе)Инструменты эффективной коммуникации и управления эмоциямиИнструменты эффективной коммуникации и управления эмоциямиЭмоциональный интеллектЭмоциональный интеллектПопуляризация и трансляция опыта работы организации (в том числе, работа с сайтом)Популяризация и трансляция опыта работы организации (в том числе, работа с сайтом)Проектирование бизнес-технологий на основе моделирования эффективных компетенцийПроектирование бизнес-технологий на основе моделирования эффективных компетенцийЭффективная разработка ключевых регламентов реализации бизнесаЭффективная разработка ключевых регламентов реализации бизнесаСистемное мышление в бизнесе и принятие оптимальных управленческих решенийСистемное мышление в бизнесе и принятие оптимальных управленческих решенийРешение внутренних конфликтовРешение внутренних конфликтовРабота с межличностными и групповыми конфликтами (злокачественные конфликты в личных отношениях, организациях и сообществахРабота с межличностными и групповыми конфликтами (злокачественные конфликты в личных отношениях, организациях и сообществахПоиск внутренних ресурсовПоиск внутренних ресурсовРабота с кризисами: социальной адаптации, самореализации, самоидентичности, самоактуализации, межличностных отношений, экзистенциальными и духовными проблемамиРабота с кризисами: социальной адаптации, самореализации, самоидентичности, самоактуализации, межличностных отношений, экзистенциальными и духовными проблемамиСессии по поиску решенийСессии по поиску решенийОрганизационные и управленческие навыкиОрганизационные и управленческие навыкиУправление изменениямиУправление изменениямиПопуляризация наукиПопуляризация наукиТренинги для руководителейТренинги для руководителейКомандный коучингКомандный коучингУправление персоналомУправление персоналомУправление карьеройУправление карьеройКомандный поиск идей и решений, креативность, инновации, изобретательность, игровые решения для бизнеса, разработка образовательных программ, сессии поиска идей и решений, креативные сессииКомандный поиск идей и решений, креативность, инновации, изобретательность, игровые решения для бизнеса, разработка образовательных программ, сессии поиска идей и решений, креативные сессииКоучинг первых лицКоучинг первых лицТренинг проактивного поведенияТренинг проактивного поведенияКарьераКарьераТренинг проактивностиТренинг проактивностиКарьерный коучингКарьерный коучингКлючевые показатели эффективностиКлючевые показатели эффективности Ещё +
Подробнее