Разрабатывая и реализую дизайн профессиональной среды в трёх взаимосвязанных направлениях - команды, процессы, цифровое и физическое пространство компании. Цель - создать базовую норму взаимодействия, необходимую для устойчивости организации в период активного роста и изменений
Об эксперте

Последнии 7 лет глубоко погружена в 3 направления:

1. Организационное развитие. Проектирую системы оценки и развития в масштабах до 4500 сотрудников, роли, ответственности, треки развития.

2. Стратегический консалтинг. Консультирую топ-команды по вопросам управления изменениями, эффективности и поддержания ресурса команды.

3. Визуальное управление. Внедряю понятные информационные системы ценностей, стратегий, бизнес-процессов и стандартов компании.

Провожу исследования, подключаюсь к совместным проектам, участвую в жизни проф сообществ, выступаю в роли спикера конференций, члена жюри конкурсов проф мастерства

 

Карьера
Бюро интеллектуального дизайна СУТЬ
Директор
2026 — по наст. время
Образование
СПУЭиУ
Высшее
Организационный психолог
2011 — 2014
ОТУМКа
Дополнительное образование
Бизнес-тренер
2015 — 2015
Международный Эриксоновский университет коучинга
Высшее
Коуч ICF
2020 — 2020