Войти
Академия Социальных Технологий

Высший экспертный совет

Все Экспертный совет Эксперты Экспертные организации
Выбрано:
По алфавиту
Выбрано:
По алфавиту
Выбрано:
По алфавиту
Вечтомова Ольга Леонардовна ЭкспертЭксперт
Ольга Вечтомова
Эксперт в области управления персоналом. Член высшего экспертного совета кафедры "Корпоративная культура и антропология" Академии социальных технологий
Внутренние коммуникацииВнутренние коммуникацииКорпоративная культураКорпоративная культураАналитикаАналитикаПреподаваниеПреподаваниеПопуляризация наукиПопуляризация наукиПрактик развитияПрактик развитияУправление персоналомУправление персоналомОрганизационное развитиеОрганизационное развитиеУправление мотивациейУправление мотивациейБренд работодателяБренд работодателяКарьераКарьераКорпоративная антропологияКорпоративная антропологияКорпоративная идентичностьКорпоративная идентичностьКорпоративная этикаКорпоративная этикаКорпоративное времяКорпоративное времяКорпоративное пространствоКорпоративное пространствоКорпоративные традицииКорпоративные традицииКорпоративные ценностиКорпоративные ценностиКультура инновацийКультура инновацийКультура обучения и развитияКультура обучения и развитияКультура с человеческим лицомКультура с человеческим лицомКультурное днкКультурное днкКультурный кодКультурный кодЛояльность сотрудниковЛояльность сотрудниковМенеджмент измененийМенеджмент измененийНаука для бизнесаНаука для бизнесаПродвижение образовательных проектовПродвижение образовательных проектовПродвижение социальных проектовПродвижение социальных проектовСоциальная средаСоциальная средаУправление опытомУправление опытомЦифровая культураЦифровая культураЧеловеческий капиталЧеловеческий капиталКультурные инновацииКультурные инновацииУправление эффективностьюУправление эффективностью Ещё +
Подробнее
Дмитриева Дарья Георгиевна ЭкспертЭксперт
Дарья Дмитриева
Эксперт по социокультурному проектированию. Менеджер проектов в области культуры, искусства и социальных проектов. Член высшего экспертного совета кафедры "Корпоративная культура и антропология" Академии социальных технологий
Внутренние коммуникацииВнутренние коммуникацииКорпоративная культураКорпоративная культураАналитикаАналитикаПреподаваниеПреподаваниеПопуляризация наукиПопуляризация наукиПрактик развитияПрактик развитияУправление персоналомУправление персоналомОрганизационное развитиеОрганизационное развитиеУправление мотивациейУправление мотивациейБренд работодателяБренд работодателяКарьераКарьераКорпоративная антропологияКорпоративная антропологияКорпоративная идентичностьКорпоративная идентичностьКорпоративная этикаКорпоративная этикаКорпоративное времяКорпоративное времяКорпоративное пространствоКорпоративное пространствоКорпоративные традицииКорпоративные традицииКорпоративные ценностиКорпоративные ценностиКультура инновацийКультура инновацийКультура обучения и развитияКультура обучения и развитияКультура с человеческим лицомКультура с человеческим лицомКультурное днкКультурное днкКультурный кодКультурный кодЛояльность сотрудниковЛояльность сотрудниковМенеджмент измененийМенеджмент измененийНаука для бизнесаНаука для бизнесаПродвижение образовательных проектовПродвижение образовательных проектовПродвижение социальных проектовПродвижение социальных проектовСоциальная средаСоциальная средаУправление опытомУправление опытомЦифровая культураЦифровая культураЧеловеческий капиталЧеловеческий капиталУправление эффективностьюУправление эффективностью Ещё +
Подробнее
Коломацкая Надежда Ивановна ЭкспертЭксперт
Надежда Коломацкая
Член Ассоциации Специалистов по этикету. Член Ассоциации Спикеров Санкт-Петербурга. Член Высшего экспертного совета кафедры «Современный этикет» Академии социальных технологий.
Корпоративная этикаКорпоративная этикаЭтикетЭтикетДеловой этикетДеловой этикетСовременный этикетСовременный этикетДеловые манерыДеловые манерыРечевой этикетРечевой этикетЦифровой этикетЦифровой этикетСтоловый этикетСтоловый этикетЭтикет для подростковЭтикет для подростковСветский, столовый, деловой этикетСветский, столовый, деловой этикетСветский этикетСветский этикетОбщегражданский/ светский этикетОбщегражданский/ светский этикетПраздничный этикетПраздничный этикетПрофессиональный этикетПрофессиональный этикетСемейный этикетСемейный этикетЭтикет для детейЭтикет для детейЭтикаЭтикаДеловая этикаДеловая этикаТелефонный этикетТелефонный этикетЭтика общенияЭтика общенияЭтикет в зарубежных странахЭтикет в зарубежных странахГостевой этикетГостевой этикетПоведение за столомПоведение за столомПоведение на рабочем местеПоведение на рабочем местеОфисный этикетОфисный этикетПоведение на переговорахПоведение на переговорахПубличное поведениеПубличное поведениеСтатусное поведениеСтатусное поведениеДетский этикетДетский этикетОсновы этикета и протоколаОсновы этикета и протоколаКросс-культурные коммуникации и этикетКросс-культурные коммуникации и этикет Ещё +
Подробнее
Васильева Дарья Алексеевна ЭкспертЭксперт
Дарья Васильева
Кандидат социологических наук. Исследователь, преподаватель, популяризатор науки. Специалист по социальной антропологии и социологии культуры. Член высшего экспертного совета кафедры "Корпоративная культура и антропология" Академии социальных технологий
Внутренние коммуникацииВнутренние коммуникацииКорпоративная культураКорпоративная культураАналитикаАналитикаПреподаваниеПреподаваниеПопуляризация наукиПопуляризация наукиПрактик развитияПрактик развитияУправление персоналомУправление персоналомОрганизационное развитиеОрганизационное развитиеБренд работодателяБренд работодателяКарьераКарьераКорпоративная антропологияКорпоративная антропологияКорпоративная идентичностьКорпоративная идентичностьКорпоративная этикаКорпоративная этикаКорпоративное времяКорпоративное времяКорпоративное пространствоКорпоративное пространствоКорпоративные традицииКорпоративные традицииКорпоративные ценностиКорпоративные ценностиКультура обучения и развитияКультура обучения и развитияКультура с человеческим лицомКультура с человеческим лицомКультурный кодКультурный кодЛояльность сотрудниковЛояльность сотрудниковМенеджмент измененийМенеджмент измененийНаука для бизнесаНаука для бизнесаПродвижение образовательных проектовПродвижение образовательных проектовПродвижение социальных проектовПродвижение социальных проектовСоциальная средаСоциальная средаУправление опытомУправление опытомЦифровая культураЦифровая культураЧеловеческий капиталЧеловеческий капиталКультурные инновацииКультурные инновации Ещё +
Подробнее
Данкин Владимир Дмитриевич ЭкспертЭксперт
Владимир Данкин
Корпоративный антрополог. Тренер-консультант. Разработчик и ведущий сессий, форумов, игр (очно и онлайн). Коуч выступающих. Член Высших экспертных советов кафедр "Сторителлинг", "Фасилитация и модерация" и "Корпоративная антропология" Академии социальных технологий.
Внутренние коммуникацииВнутренние коммуникацииКорпоративная культураКорпоративная культураАналитикаАналитикаПреподаваниеПреподаваниеПопуляризация наукиПопуляризация наукиПрактик развитияПрактик развитияУправление персоналомУправление персоналомОрганизационное развитиеОрганизационное развитиеУправление мотивациейУправление мотивациейБренд работодателяБренд работодателяКарьераКарьераКорпоративная антропологияКорпоративная антропологияКорпоративная идентичностьКорпоративная идентичностьКорпоративная этикаКорпоративная этикаКорпоративное времяКорпоративное времяКорпоративное пространствоКорпоративное пространствоКорпоративные традицииКорпоративные традицииКорпоративные ценностиКорпоративные ценностиКультура инновацийКультура инновацийКультура обучения и развитияКультура обучения и развитияКультура с человеческим лицомКультура с человеческим лицомКультурное днкКультурное днкКультурный кодКультурный кодЛояльность сотрудниковЛояльность сотрудниковМенеджмент измененийМенеджмент измененийНаука для бизнесаНаука для бизнесаПродвижение образовательных проектовПродвижение образовательных проектовПродвижение социальных проектовПродвижение социальных проектовСоциальная средаСоциальная средаУправление опытомУправление опытомЦифровая культураЦифровая культураЧеловеческий капиталЧеловеческий капиталКультурные инновацииКультурные инновацииУправление эффективностьюУправление эффективностью Ещё +
Подробнее
Евтихевич Елена Валерьевна ЭкспертЭксперт
Елена Евтихевич
Архитектор смыслов. Руководитель проектов по развитию людей и организаций. Коуч, трекер развития. Член высшего экспертного совета кафедры "Корпоративная культура и антропология" Академии социальных технологий
Внутренние коммуникацииВнутренние коммуникацииКорпоративная культураКорпоративная культураАналитикаАналитикаПреподаваниеПреподаваниеПопуляризация наукиПопуляризация наукиПрактик развитияПрактик развитияУправление персоналомУправление персоналомОрганизационное развитиеОрганизационное развитиеЭкосистемы развитияЭкосистемы развитияАрхитектура образовательных решенийАрхитектура образовательных решенийУправление мотивациейУправление мотивациейБренд работодателяБренд работодателяКарьераКарьераКорпоративная антропологияКорпоративная антропологияКорпоративная идентичностьКорпоративная идентичностьКорпоративная этикаКорпоративная этикаКорпоративное времяКорпоративное времяКорпоративное пространствоКорпоративное пространствоКорпоративные традицииКорпоративные традицииКорпоративные ценностиКорпоративные ценностиКультура инновацийКультура инновацийКультура обучения и развитияКультура обучения и развитияКультура с человеческим лицомКультура с человеческим лицомКультурное днкКультурное днкКультурный кодКультурный кодЛояльность сотрудниковЛояльность сотрудниковМенеджмент измененийМенеджмент измененийНаука для бизнесаНаука для бизнесаПродвижение образовательных проектовПродвижение образовательных проектовПродвижение социальных проектовПродвижение социальных проектовСоциальная средаСоциальная средаУправление опытомУправление опытомЦифровая культураЦифровая культураЧеловеческий капиталЧеловеческий капиталУправление эффективностьюУправление эффективностью Ещё +
Подробнее
Кукушкин Марк Евгеньевич ЭкспертЭксперт
Марк Кукушкин
Вице-президент Академии. Заведующий кафедрой «Корпоративная культура и антропология». Эксперт по корпоративной культуре и корпоративной антропологии. Бизнес-тренер.
Внутренние коммуникацииВнутренние коммуникацииКорпоративная культураКорпоративная культураАналитикаАналитикаПреподаваниеПреподаваниеПопуляризация наукиПопуляризация наукиПрактик развитияПрактик развитияУправление персоналомУправление персоналомОрганизационное развитиеОрганизационное развитиеУправление мотивациейУправление мотивациейБренд работодателяБренд работодателяКарьераКарьераКорпоративная антропологияКорпоративная антропологияКорпоративная идентичностьКорпоративная идентичностьКорпоративная этикаКорпоративная этикаКорпоративное времяКорпоративное времяКорпоративное пространствоКорпоративное пространствоКорпоративные традицииКорпоративные традицииКорпоративные ценностиКорпоративные ценностиКультура инновацийКультура инновацийКультура обучения и развитияКультура обучения и развитияКультура с человеческим лицомКультура с человеческим лицомКультурное днкКультурное днкКультурный кодКультурный кодЛояльность сотрудниковЛояльность сотрудниковМенеджмент измененийМенеджмент измененийНаука для бизнесаНаука для бизнесаПродвижение образовательных проектовПродвижение образовательных проектовПродвижение социальных проектовПродвижение социальных проектовСоциальная средаСоциальная средаУправление опытомУправление опытомЦифровая культураЦифровая культураЧеловеческий капиталЧеловеческий капиталКультурные инновацииКультурные инновацииУправление эффективностьюУправление эффективностью Ещё +
Подробнее